Farmacias Central Oeste
Esta consolidada compañía del sector farmacéutico con más de seis décadas de historia aportando salud y bienestar a la sociedad se encuentra convocando profesionales para sumarse a su dinámica estructura corporativa. Respaldada por una trayectoria de treinta establecimientos ubicados estratégicamente entre la Zona Oeste y la Capital Federal la organización mantiene un firme compromiso con la innovación digital y la excelencia operativa orientada a satisfacer de manera integral las demandas de sus clientes diarios
Con el propósito de impulsar un profundo proceso de evolución tecnológica y optimización comercial la persona seleccionada para esta vacante deberá encarar retos fundamentales relacionados con la actualización de los sistemas de gestión. Las atribuciones principales del puesto consisten en recolectar examinar y redactar de forma pormenorizada los requerimientos funcionales emanados de las diferentes dependencias de la empresa; configurar y adaptar los módulos del software NetSuite en función de los requerimientos operativos del negocio; participar activamente en todas las fases del proyecto abarcando desde el diseño conceptual y los ensayos de validación hasta la instrucción de los usuarios y la implementación definitiva; fungir como puente comunicativo entre los departamentos solicitantes el personal técnico y los contratistas externos; y detectar permanentemente oportunidades de optimización en los procedimientos internos
Para garantizar un desempeño idóneo frente a estas responsabilidades la entidad empleadora ha fijado un conjunto de exigencias que los candidatos deben cumplir obligatoriamente. Entre los requisitos indispensables se encuentran contar con una trayectoria laboral no menor a dos años acreditada en la puesta en marcha de plataformas como NetSuite u Oracle; poseer dominio de los circuitos operativos financieros comerciales y de distribución; demostrar experiencia previa en la recopilación de especificaciones técnicas y redacción funcional; y exhibir una gran facilidad para la comunicación interpersonal y el desarrollo de tareas coordinadas valorándose además haber manejado otros programas de planificación de recursos empresariales
En lo referente al marco contractual el puesto se ofrece bajo una modalidad de contratación de tiempo completo implementando un esquema laboral de tipo híbrido acompañado por una jornada flexible que promueve el equilibrio entre la actividad laboral y la vida personal dentro de un ambiente de trabajo estimulante y en constante expansión
Como parte de su propuesta de valor e incentivos laborales la compañía otorga la oportunidad de intervenir en una iniciativa clave de modernización digital; la integración a un grupo humano en plena expansión; excelentes perspectivas de crecimiento profesional dentro de un clima de armonía; pertenencia a la comunidad corporativa con rebajas preferenciales en todas las sucursales de la red; una bonificación del cincuenta por ciento en la cuota de una reconocida cadena de centros de acondicionamiento físico; y convenios con centros educativos orientados al perfeccionamiento continuo